Qu'est-ce qui fait une bonne ville start-up?



La Silicon Valley est peut-être la Mecque de la technologie qui a donné naissance à une génération d'innovation, mais les graines du futur sont plantées à travers le monde dans des villes comme Austin, Toronto, Seattle, Shanghai et au-delà .



Qu'est-ce que ces villes ont qui se prête à être des pôles de start-up innovantes?

Les premiers pionniers de l'Internet et de la technologie ont profité des «fruits à portée de main» dans la vallée, occupant des niches lucratives comme la recherche, le social et le commerce électronique. Mais avec l'arrivée de nouveaux venus comme Pinterest, les cueillettes étaient devenues plus minces.

Heureusement pour les entrepreneurs technologiques de demain, les options ne se limitent pas à la Silicon Valley pour trouver des financements et une communauté. De nombreuses autres villes avec des scènes technologiques vivantes et pertinentes ont également des cultures uniques à offrir.

Regardez Austin, il abrite plus de 5 500 start-ups, ainsi que de grands acteurs comme Google, Facebook et Apple. Semblable à la région de la baie, Austin regorge de milléniaux éduqués qui embrassent la scène animée de la ville, mais à un coût de la vie inférieur. Près de la moitié de San Francisco, en fait.

Certaines des nouvelles villes technologiques les plus prometteuses mettent fortement l'accent sur l'éducation entrepreneuriale, une culture qui encourage la diversité et des politiques locales qui soutiennent les deux.



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Éduquer la prochaine génération

L’ambition derrière l’éducation est de résoudre les problèmes de demain, non?

Ce qui est nécessaire pour créer une population de résolveurs de problèmes, ce n’est pas une évolution ou une réforme de l’éducation, c’est une révolution dans ce qui est enseigné et dans la manière dont il est enseigné.

Ouverture d'esprit, pensée critique, remise en question du statu quo, itération rapide et essai de choses différentes, étant axé sur les données - ce sont qualités et valeurs nous voyons généralement démontré dans l'entrepreneuriat technologique. Favoriser ce genre d'éthique de travail et de mode de pensée en tant que culture commence dans une salle de classe.



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Au Canada, par exemple, les décideurs ont reconnu cela et ont commencé à mettre fortement l'accent sur l'éducation entrepreneuriale afin de créer et d'attirer les meilleurs talents. Le L'Université de Toronto offre maintenant aux étudiants un écosystème croissant de soutien entrepreneurial , sous forme de services de commercialisation et de programmes d'incubation.

L'Université prend également soin de doubler les domaines de la technologie qui conduisent la prochaine frontière, comme l'IA en ce moment.

L'éducation est vitale pour l'innovation. En s'engageant dans l'esprit d'entreprise et l'éducation expérientielle, les villes peuvent développer des terrains de reproduction plus mûrs pour les talents.

La diversité est fondamentale pour l'innovation

Si l'éducation est vitale pour l'innovation, la diversité est fondamentale.

Étant le centre de la technologie depuis des décennies, la Silicon Valley s'est prêtée à un certain degré d'homogénéité. Et l'une des plus grandes menaces pour l'innovation est la prévisibilité.

Comme l'a expliqué Preethi Kasireddy, ingénieur blockchain sa lettre ouverte sur les raisons pour lesquelles elle a quitté le capital de démarrage: «La Silicon Valley est paradoxalement un endroit prévisible fondé sur l'idée d'être imprévisible.»

Cette notion ne concerne pas seulement la Silicon Valley, mais plutôt l’industrie dans son ensemble.

Selon le US Census Bureau , les États-Unis sont en passe de devenir une nation majoritairement minoritaire. Mais ce changement démographique ne se reflète pas dans les secteurs technologiques et à fort potentiel du pays.

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Les rapports sur la diversité des sociétés géantes ces dernières années ont montré qu'en dépit de grands discours, le pourcentage de minorités travaillant dans l'industrie est encore incroyablement bas. Lorsque Google a signalé en 2016, que sa main-d'œuvre est à seulement 3% hispanique et 2% afro-américaine - inchangé depuis leur premier rapport en 2014 - le géant de la technologie a été largement critiqué. Comme Facebook, qui ont rapporté à peu près les mêmes chiffres cette année.

Soudainement, les efforts de diversité très appréciés de l’industrie semblaient (et les chiffres se sont avérés) être du bout des lèvres. Si les plus grands noms du jeu ne pratiquaient pas ce qu’ils prêchaient, comment les petites entreprises avec moins de ressources pourraient-elles combler leurs propres écarts en matière de diversité?

L'industrie doit construire avec les perspectives de tout ce qu'elle sert. Presque tout le monde dans le monde développé utilise la technologie, donc tout le monde devrait être représenté dans la création de cette technologie. Des groupes d'opinions diversifiés sont ce qui motive des équipes puissantes qui s'attaquent aux problèmes du monde réel.

Chicago est une ville qui s’est imposée comme un hub mondial de start-up . En 2017, la ville a même été témoin enregistrer l'intérêt des étudiants pour son secteur technologique florissant .

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Mais la clé de l’avenir de Chicago est ce qui a toujours été sa force: une riche culture de la diversité des personnes, des industries et des idées.

Jason VandeBoom, PDG de la start-up de Chicago, ActiveCampaign, a a expliqué le tirage au sort de Chicago de cette façon: «Cela nous aide d'avoir une culture d'incubateur florissante, où des personnes d'horizons divers peuvent venir changer de carrière, développer de nouveaux talents et se transformer en professionnels de la technologie. Un ancien peintre, professeur de mathématiques, monteur vidéo et chauffeur de limousine sont désormais des développeurs très talentueux chez ActiveCampaign. Cette diversité d'ensembles de compétences, de réflexions et d'expériences uniques a non seulement renforcé la qualité de notre produit, mais a fait de notre culture ce qu'elle est. »

Un certain contrecoup de la diversité pique toujours dans la Silicon Valley, et les entrepreneurs réfléchissent davantage à l'endroit où ils s'installent. Il est de plus en plus important pour les villes de démontrer leur appréciation de la diversification.

Une destination plus conviviale pour les entrepreneurs

Une ville qui s'impose comme un phare d'innovation et d'entrepreneuriat est un jeu à long terme. Le travail ne s’arrête pas aux opportunités d’apprentissage et aux efforts de diversité. Engager une culture dans ce type de croissance et de transformation se résume à des programmes et des politiques qui tiennent une ville responsable de la promesse d'opportunités.

AKA, financement et accessibilité - les villes doivent mettre leur argent là où elles veulent.

État de Washington Programme FundLocal Les propriétaires d'entreprises de Seattle ont contourné les prêteurs de la vieille école en faveur du financement participatif. De même, à Toronto, le premier ministre Trudeau a activement élaboré des politiques qui favorisent les valeurs liées aux opportunités, en annonçant visas accélérés pour les travailleurs hautement qualifiés en 2017.

Avec des propositions du plus haut siège du pays pour coupes profondes dans les programmes d'innovation , il devient de plus en plus important pour les gouvernements locaux de défendre et de mettre en œuvre des politiques au niveau régional.

Le plaidoyer politique n’est pas chose facile, mais les crédits d’impôts, les subventions, les prêts - les considèrent comme des outils pour les jeunes leaders.

3333 sens du nombre

Les entrepreneurs sont faits, pas nés. C’est l’ADN d’une ville et les opportunités qu’elle cultive qui jettent les bases de l’innovation.

La diversité des technologies à travers le pays découle d'un besoin commun: rendre la vie meilleure pour l'avenir.

Si l'industrie de la technologie, l'un des secteurs les plus riches en opportunités aux États-Unis, peut établir la norme pour un changement progressif et accessible, cela peut avoir un effet d'entraînement positif sur tout, de la culture à l'économie.

La Silicon Valley a été une star du nord entrepreneuriale pendant des décennies, mais il est temps d’admettre que ce n’est pas le seul endroit où se produisent une technologie et une ingénierie qui changent le monde.

C'était l'endroit idéal pour prendre des risques. Et cela a créé un avenir. Maintenant, cet avenir est illimité.

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